|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 2105 | |
| Дисциплина: | Трудовое право | |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | БЮИ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 9130 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
1.Понятие, причины, виды, принципы и органы по рассмотрению трудовых споров 3 2.Индивидуальные трудовые споры. Исполнение решений по таким спорам 8 3. Коллективные трудовые споры. Служба по урегулированию коллективных трудовых споров. Забастовка как средство воздействия на работодателя в коллективном споре 11 Задача №1 13 Задача №2 15 Список использованных источников 16 |
|
| Отрывок: |
Задача №1 Кривцова работала почтальоном. Ей был присвоен 1-й класс с соответствующим разрядом. В трудовом договоре были указаны условия труда и её квалификация. Начальник почтамта издал приказ о присвоении ей 3 – го класса почтальона. Считая такие действия работодателя противозаконными, Кривцова обратилась в суд с иском о восстановлении ей квалификационного класса. Суд дело прекратил по мотивам неподведомственности спора суду, потому что требования истца сводятся к вопросу о восстановлении квалификации, то есть к установлению новых условий труда. Определите вид трудового спора? Определите подведомственность трудового спора? Решите дело. Задача №2 Бухгалтер лесоторговой базы Ухналева была переведена по п. 5 ст. 77 Трудового кодекса РФ в объединение по производству тары на должность старшего бухгалтера с испытательным сроком 1 месяц. Через три недели администрация объединения предложила её вернуться на прежнюю работу в связи с недостаточным опытом работы по профессии. Ухналёва от этого предложения отказалась. Администрация объединения издала приказ о её увольнении по статье 71 Трудового кодекса РФ. Считая приказ администрации объединения по производству тары противозаконным, Ухналёва обратилась в комиссию по трудовым спорам. В ходе рассмотрения спора члены КТС к единому мнению не пришли и предложили Ухналёвой обратиться с иском в суд. Предложите свой вариант решения сложившейся ситуации. | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Вариант 4. Задача | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
| Просмотры: | 9662 | |
| Тема: | Вариант 4. Информационное обеспечение управления сбытовой политикой компании | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
| Просмотры: | 6244 | |
| Тема: | Лабораторные работы 1,2,3,4 Вариант 4. | Подробнее |
| Тип: | Лабораторная работа | |
| Вуз: | КГТУ | |
| Просмотры: | 8231 | |
| Тема: | Вариант 4. 1 раздел; 2 раздел — 1, 2; 3 раздел — 1, 2, 4, 6, 7 | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
| Просмотры: | 6591 | |
| Тема: | Вариант 4. Россельхозбанк | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | БГТУ (Брянский Государственный Технический Университет) | |
| Просмотры: | 5099 | |
| Тема: | Вариант 4.Задания 8, 21, 22, 34 | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГАУ | |
| Просмотры: | 9484 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
