Влияние корпоративной культуры на эффективность организации на примере компании г. Барнаула |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 22234 | |
Дисциплина: | Теория менеджмента | |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 8119 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
ВВЕДЕНИЕ 3 Глава 1. Теоретические аспекты формирования и развития корпоративной культуры 5 1.1. Сущность корпоративной культуры и ее роль в организации эффективной системы управления предприятием 5 1.2. Типология и структура организационной культуры 9 Глава 2. Анализ корпоративной культуры в ООО «НОВЭКС» 13 2.1. Оценка организационно-экономических показателей деятельности предприятия 13 2.2. Диагностика влияния корпоративной культуры на эффективность предприятия 18 Глава 3. Развитие корпоративной культуры как фактор повышения эффективности ООО «НОВЭКС» 22 3.1. Рекомендации по развитию корпоративной культуры предприятия 22 3.2. Предварительная оценка эффективности предложенных мероприятий 28 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 30 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 32 ПРИЛОЖЕНИЕ 1 34 ПРИЛОЖЕНИЕ 2 35 ПРИЛОЖЕНИЕ 3 36 ПРИЛОЖЕНИЕ 4 39 |
|
Отрывок: |
ВВЕДЕНИЕ Создание организации всегда сопровождается установлением целей и задач ее деятельности, формированием определенных ценностей, правил поведения и нравственных принципов, которых должно придерживаться подавляющее большинство работников для обеспечения высокой репутации фирмы. Все это требует создания условий, при которых будет обеспечена мотивация персонала к высокопроизводительному труду, их сплоченность и лояльность. При этом решение данной задачи возможно только при формировании действенной корпоративной культуры. Развитие корпоративной культуры на новом качественном уровне - сложный процесс, предполагающий выбор и осуществление фиксированного набора рациональных управленческих воздействий, которые позволяют компании накапливать потенциал для своевременной и адекватной реакции на воздействия внешней среды, а также оптимизации внутрифирменного менеджмента. В условиях кризисной рыночной экономики | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Оценка эффективности деятельности главного распорядителя бюджетных средств в современных условиях (на материалах Комитета по образованию г. Барнаула), 1 глава | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | ВЗФЭИ | |
Просмотры: | 7164 | |
Тема: | Введение + 1 глава. «Оценка качества оказания медицинской помощи в рамках объединения станций скорой медицинской помощи (на примере КГБУЗ «Станция скорой медицинской помощи г. Барнаула»)» | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 6147 | |
Тема: | Влияние корпоративной культуры на эффективность организации на примере компании г. Барнаула | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
Просмотры: | 8740 | |
Тема: | Влияние состояния внеоборотных активов на экономическую безопасность организации (предприятия) | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | АГУ | |
Просмотры: | 7669 | |
Тема: | Бухгалтерская отчетность организации и её роль в анализе хозяйственной деятельности организации (на материалах Казенного учреждения города Омска «Городской шахматный клуб»). | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | ОмЭИ | |
Просмотры: | 6428 | |
Тема: | Значение кадровой политики в стратегии организации на примере компании Связной г. Барнаула | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
Просмотры: | 8938 | |