Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Психодиагностика коллектива как фактор успешного управления

Купить Гарантия
Код работы: 34114
Дисциплина: Управление персоналом
Тип: Иное
Вуз:АГПУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 190 руб.
Просмотров: 3429
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Введение 3
Глава 1. Теоретический анализ проблемы психодиагностики коллектива как фактора успешного управления образовательной организацией 6
1.1.Особенности управления образовательной организацией 6
1.2.Основы психодиагностики коллектива 10
1.3.Психологическая диагностика в системе управления 15
Глава 2. Диагностика коллектива образовательной организации как фактор успешного управления 21
2.1.Описание подходов к выбору методик диагностики 21
2.3.Рекомендации по организации психодиагностики в образовательной организации 34
Заключение 37
Список использованных источников 39
Приложение 43
   
Отрывок: Таким образом, существуют противоречие между необходимостью создать условия для использования психодиагностики коллектива в процессе управления и отсутствие психодиагностического комплекса, обеспечивающего полноценную информацию о коллективе.
На основании выделенных противоречий, анализа философской, психолого-педагогической литературы была сформулирована проблема проекта, заключающаяся в теоретическом осмыслении применения психодиагностики коллектива как фактора успешного управления.
Цель исследования — изучение психодиагностики коллектива как фактора успешного управления.
Объект исследования: управление человеческими ресурсами в организации.
Предмет исследования: психодиагностика коллектива как фактор успешного управления.
Задачи исследования:
1. Провести теоретический анализ проблем управления человеческими ресурсами.
2. Изучить основные теоретические подходы к проведению психодиагностики производственного коллектива.
3. Проанализировать влияние психодиагностики на управление коллективом.
4.Определить подходы к выбору методик диагностики для повышения эффективности управления.
5.Подобрать методики диагностики педагогического коллектива.
6.Определить рекомендации по проведению псходиагностики в коллективе с целью повышения эффективности управления.
Для достижения цели исследования и решения поставленных задач использовались следующие методы исследования: библиографический (изучение научной литературы по проблеме исследования).

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Роль органов местного самоуправления в социально-экономическом развитии региона (на примере Алтайского края) Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 4990
Тема: Психология управления Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АлтГПА
Просмотры: 6115
Тема: Особенности структуры и актуальные вопросы управления физкультурно-спортивным движением в России. Подробнее
Тип: Реферат
Вуз: МГОУ
Просмотры: 2991
Тема: Особенности организации управления земельными ресурсами (на примере Нижегородской области) в государственном учреждении «Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами» Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 5052
Тема: (1 глава + введение) Процесс управления развития бизнеса в экономической свободной зоне Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: нет вуза
Просмотры: 3242
Тема: Сущность и особенности управления развитием Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Тюменский Государственный Университет
Просмотры: 5860

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »