|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 5105 | |
| Дисциплина: | Система государственного и муниципального управления | |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 8407 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Содержание Введение 3 1 Понятие и порядок проведения аттестации государственных служащих 5 1.1 Принципы, цели, задачи и функции аттестации государственных служащих 5 1.2 Организация и порядок проведения аттестации государственных служащих 9 2 Анализ аттестации государственных служащих в Администрации Алтайского края 14 2.1 Подготовительный этап аттестации государственных служащих в Администрации Алтайского края 14 2.2 Порядок проведения аттестации государственных служащих в Администрации Алтайского края 24 3 Совершенствование механизма аттестации в кадровой политике Администрации Алтайского края 31 Заключение 39 Список литературы 41 |
|
| Отрывок: |
Введение Государственная служба представляет собой профессиональную служебную деятельность граждан Российской Федерации по обеспечению исполнения полномочий Российской Федерации и полномочий, отнесенных к ведению субъектов Федерации. Лица, к ведению которых отнесена указанная государственно-служебная деятельность, являются должностными лицами. Принцип профессионализма и компетентности государственных служащих закреплен на законодательном уровне Федеральным Законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 года № 79-ФЗ. Аттестация государственных служащих декларируется современным законодательством в качестве обязательной нормы для определения уровня профессиональной подготовки и соответствия государственного служащего занимаемой должности государственной службы, а также для решения вопроса о присвоении ему квалификационного разряда. Оценка, анализ должностного соответствия и деятельность по аттестации государственных служащих всех уровней становятся необходимыми кадровыми технологиями в современной России. | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Возможности и ограничение материального стимулирования мунципальных служащих | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | КГТУ | |
| Просмотры: | 6649 | |
| Тема: | Отчет по преддипломной практике ЗАТО г. Вилючинск Тема дипломной работы «Совершенствование работы по переподготовке и повышению квалификации муниципальных служащих» | Подробнее |
| Тип: | Отчет по практике | |
| Вуз: | КГТУ | |
| Просмотры: | 10471 | |
| Тема: | Юридическая ответственность муниципальных служащих | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | ЧГУ им. Ульянова | |
| Просмотры: | 4227 | |
| Тема: | Правовая и этическая регламентация служебного поведения государственных служащих. | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | Санкт-Петербургский университет управления и экономики (Алтайский институт экономики) | |
| Просмотры: | 5830 | |
| Тема: | Социальная защита федеральных государственных служащих | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Ижевский кооперативный техникум | |
| Просмотры: | 6932 | |
| Тема: | Совершенствование системы денежного содержания государственных гражданских служащих в РФ | Подробнее |
| Тип: | Иное | |
| Вуз: | Вятский государственный университет | |
| Просмотры: | 6776 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
